AERO
JOBBÖRSE

KONTAKTPERSON

Nele Forthmann

+49 40 469 662 283
forthmann@aero-hp.com

Rückrufservice

Prozessplaner (d/f/m) Supply Chain AIRBUS

Einsatzort: 21129 Hamburg
Kennziffer: JN -092026-237376
Arbeitszeit: Vollzeit
per WhatsApp bewerben Zum Bewerbungsformular

Als Prozessplaner (d/f/m) in Hamburg-Finkenwerder übernimmst du eine koordinierende Rolle in einem komplexen Lieferkettenumfeld. Im Fokus stehen die Steuerung von Projekten, die Sicherung von Qualität und Terminen sowie die enge Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen.

Aufgaben:

  • Du koordinierst Supply-Chain-Aktivitäten rund um die Kabinenausstattung und stellst sicher, dass Lieferungen termingerecht und in der geforderten Qualität bereitstehen.
  • Die Abstimmung von Lieferkette, Lieferantenmanagement und Projektsteuerung gehört ebenso dazu wie die aktive Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern.
  • Du wirkst in Projektstrukturen und Workstreams mit und übernimmst Verantwortung für klar definierte Arbeitspakete.
  • Procured Items begleitest du über Entwicklung, Industrialisierung und operative Themen hinweg und behältst dabei Fortschritt und Risiken im Blick.
  • Für Transparenz sorgst du mit der Pflege und Weiterentwicklung von Performance-Dashboards sowie mit einem strukturierten Blick auf Datenanalyse und Reporting.
  • Budgetplanung, Ressourcenplanung und die Nachverfolgung relevanter Meilensteine unterstützen dich dabei, Projekte effizient zu steuern.
  • Auch die Identifikation von Risiken und die Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Prozessoptimierung gehören zu deinem Verantwortungsbereich.
  • Die Rolle verbindet operative Nähe mit Projektmanagement in einem anspruchsvollen Umfeld mit klaren Qualitäts- und Lieferzielen.

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes technisches Studium, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder ein Studium mit Schwerpunkt Supply Chain / Logistics auf mindestens Bachelor-Niveau.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement, Projektmanagement und in der Supply Chain oder Logistik.
  • Erste bis solide Erfahrung in Datenanalyse sowie ein sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Reportings.
  • Kenntnisse in SAP/R3 und idealerweise in den Detailfunktionen, dazu ein routinierter Umgang mit Google Workspace.
  • Gute Kenntnisse im Veränderungsmanagement und die Fähigkeit, neue Prozesse schnell zu verstehen und nachvollziehbar einzuordnen.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, um mit Ansprechpartnern auf unterschiedlichen Ebenen verbindlich und klar zusammenzuarbeiten.
  • Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, mit der du Ziele sicher und termingerecht verfolgst.
  • Arbeitszeit: Vollzeit, 35h.
  • Deutsch auf fortgeschrittenem Niveau und Englisch verhandlungssicher.

Benefits:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine 35 Stundenwoche
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • einen Jahresgehalt von ungefähr 72.000 €
  • ein attraktives Gesamtpaket nach Equal Pay-Modell
  • den flexiblen Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung
Zurück zur Stellenbörse

ÄHNLICHE POSITIONEN